Planetree Verbetergids 2012 – Video-interactiebegeleiding medewerkers Video-interactiebegeleiding is een methode om de ontwikkeling van (Rivas)medewerkers te bevorderen door te kijken naar de communicatie van medewerkers onderling en de communicatie met hun klanten. De kern van de VIB-begeleiding bestaat uit het maken van video-opnames van alledaagse werksituaties, die vervolgens beeld voor beeld bekeken worden zodat patronen…
Planetree Verbetergids 2012 – Somatische screening metabole poli Het doel van dit initiatief van GGzE is om psychiatrische cliënten met een ongezonde levensstijl na somatische screening actief te laten meedenken in het behandelingstraject dat deze ongezonde levensstijl kan doorbreken.
Planetree Verbetergids 2012 – Planetree krant Planetree Verbetergids 2012 – Planetree Krant Bijlage Deze Planetree Krant is gemaakt door een medewerker van de afdeling PR en communicatie van Fatima Zorg (gehandicaptenzorg). In de krant wordt stilgestaan bij anderhalf jaar Planetree bij Fatima Zorg, en wat er in die tijd allemaal gebeurd en georganiseerd is.
Planetree Verbetergids 2012 – Planetree krant Planetree Verbetergids 2012 – Planetree Krant Bijlage Deze Planetree Krant is gemaakt door een medewerker van de afdeling PR en communicatie van Fatima Zorg (gehandicaptenzorg). In de krant wordt stilgestaan bij anderhalf jaar Planetree bij Fatima Zorg, en wat er in die tijd allemaal gebeurd en georganiseerd is.
Planetree Verbetergids 2012 – Pantein Leert & Presteert In samenwerking met een organisatie- en adviesbureau is Pantein Leert & Presteert (een grootschalig, meerjarig verbeterproject) tot stand gekomen, waarbij ongeveer 900 medewerkers betrokken zijn. Er is niet alleen geïnvesteerd in de competenties van medewerkers, maar er zijn ook concrete verbeteringen in de organisatie van het werk doorgevoerd.…
Planetree Verbetergids 2012 – JAK Award GGz Eindhoven heeft in 2011 zelf de Joseph Alexis Kerff Award ingesteld. De Award is ingesteld om Planetree binnen GGzE te implementeren. Met de Award wil GGzE een impuls geven aan de verbetering van mensgerichte zorg voor cliënten en collegiale samenwerking voor medewerkers. GGzE wil deze goede initiatieven met…
Planetree Verbetergids 2012 – Grenspaal 37 Winnaar Spirit of Planetree Nederland Award 2012. Het doel van dit initiatief van GGzE is het ondersteunen en begeleiden van ervaringsdeskundigen in de GGZ. Op MBO en HBO niveau is een specifiek curriculum ontwikkeld voor het opleiden van ervaringsdeskundigen. Verder zijn werkleerplekken gezocht en beschikbaar gesteld waar deze ervaringsdeskundigen huidige…
Planetree Verbetergids 2012 – Complimentenpostbode Het initiatief `Complimentenpostbode’ is bedacht door één van de Planetree Trainers van Zorggroep Almere. Het houdt in dat alle collega’s opgeroepen worden om een compliment te brengen aan een collega, afdeling, dienst of locatie. De complimenten worden overgebracht door het team van o.a. Planetree trainers, de zogenaamde “complimenten postbodes”. Hier wordt één…
Planetree Verbetergids 2012 – Beschermengelen ‘Beschermengelen’ is een initiatief ontwikkeld door medewerkers van Zorggroep Almere. Alle medewerkers pakken aan het begin van het jaar een envelop uit een mand met daarop de naam van een collega, wiens beschermengel hij of zij dat jaar is: hij/zij houdt een extra oogje op deze collega en zorgt voor…
Planetree Verbetergids 2012 – Balance @ Work Planetree Verbetergids 2012 – Balance @ Work bijlage In het Flevoziekenhuis is gewerkt aan een preventie- en fitnessprogramma waarin een aantal bijzondere activiteiten worden aangeboden, zoals bedrijfsfitness (zwemmen, sport en spel en/of fitness), hardlopen in een vaste groep, body&mind balance, zumba-lessen, massages, meditatie en weight watchers. Het aanbod…
Verkenning nieuwe definitie van gezondheid
Planetree Verbetergids 2011 – Werving bij ZGA Bij de werving van medewerkers voor nieuwe locaties van Zorggroep Almere is Planetree heel expliciet verweven in het werving- en selectietraject, alsook in het introductieprogramma.